カナダの雇用は32.6K減少し、賃金は上昇し、地域ごとにさまざまな変化がありました。

    by VT Markets
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    Apr 4, 2025
    カナダの2025年3月の雇用変化は32,600件の減少を示し、予想されていた10,000件の増加とは対照的でした。失業率は6.7%にとどまり、2024年11月以来の初の上昇となりました。 フルタイム雇用は62,000件減少し、パートタイムの仕事は29,500件増加しました。総労働時間は0.4%増加し、平均時給は前年同月比で3.6%増の$36.05となりました。

    セクター別雇用の変化

    雇用は主に卸売業と小売業で29,000件減少し、情報、文化、レクリエーション分野でも20,000件の減少がありました。一方で、「その他のサービス」では12,000件の増加が見られ、公共サービス部門でも4,200件の増加がありました。 オンタリオ州とアルバータ州では、28,000件と15,000件の損失があった一方で、サスカチュワン州では6,600件の雇用増がありました。 民間市場の雇用は48,000件減少し、公的セクターの雇用は安定しており、前年同月比で92,000件増加しました。自営業も大きな変化はなく、年率で81,000件の増加がありました。 カナダ統計局の最新の雇用データは、労働市場が勢いを失っていることを示しており、フルタイムの職が顕著に減少し、消費者向けセクターでの解雇が集中していることがわかります。市場は3月の職の増加を10,000件と見込んでいましたが、雇用主はその数の3倍以上を削減しました。フルタイムの雇用がこの調整の影響を最も受けており、特に裁量消費や変動需要にさらされる分野では、ビジネスの信頼が薄れていることを示唆しています。

    地域およびセクターの洞察

    雇用の損失は均等には分配されていません。より大きな労働力と周期的な産業を有するオンタリオ州とアルバータ州では、最も深刻な収縮が見られました。両州における失業率の上昇は、地域経済の弱点や建設業や小売物流などの特定のセクターでの引き締めを示唆している可能性があります。サスカチュワン州での雇用の増加は小さいながらも、天然資源や公共事業に関連するセクターに特有の強さを反映しているかもしれません。 民間企業はより防御的な姿勢を取り、48,000件の雇用を削減しましたが、公的セクターは安定しており、政府支援の雇用の安定が民間部門でのより深刻なリトリートを隠している可能性を示唆しています。総労働時間が0.4%増加したことは、まだ雇用されている人々が同僚の分をカバーしたり、滞留した需要に応じてより忙しくなっている可能性を示しています。また、年率で3.6%の賃金成長は、特定の職業市場で依然としてタイトさが存在することを示唆しており、長期的な契約上の義務や保持努力のためかもしれません。 要点: – 2025年3月のカナダの雇用は32,600件減少し、失業率は6.7%。 – フルタイム雇用は62,000件減、パートタイムは29,500件増加。 – 大部分の雇用損失は卸売・小売業と情報・文化・レクリエーションセクターで発生。 – 民間セクターの雇用は48,000件減少し、公的セクターは前年同月比で92,000件増加。 – 地域別ではオンタリオ州とアルバータ州が最も損失が大きく、サスカチュワン州は増加。

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